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sp; 工会的要求包括:三星电子将15%的营业利润作为绩效奖金发放给员工、取消奖金发放的上限、并使奖金结构正规化。但三星管理层目前仅同意将营业利润的10%用于发放奖金,并提供一次性特别补偿方案。 考虑到半导体产业在韩国
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发布时间:09:56:53
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